Hay una tarea que se remite mensualmente en las empresas y que resulta realmente tediosa; la generación de nóminas. Por ello, por tal de optimizar tiempo y recursos lo mejor será contar con un software de gestión de nóminas eficiente. Desde Terabyte te recomendamos Sage 200 ADV laboral.

Un buen software de gestión de nóminas debe ayudar a las empresas a calcular el salario de sus empleados, deducciones e impuestos y declaración a la Seguridad Social. De igual modo, almacenará todos los datos de sus empleados, documentos (justificantes y bajas médicas) y las nóminas que se han ido generando. Sage 200 ADV laboral es un programa informático que puede estar alojado en la nube  y que te permitirá cumplir con las obligaciones sociales y fiscales con tareas automatizadas. Además, la tasa de error y las cargas de trabajo excesivas desaparecerán.

Utilidad de un software de nóminas

El software de gestión de nóminas, como Sage 200 ADV, permite simplificar las tareas y ganar flexibilidad, seguridad, precisión y productividad, independientemente del tamaño de la empresa.

Además del ahorro de tiempo y dinero, Sage 200 como programa de gestión de nóminas permite la automatización de procesos, influyendo en la optimización de tareas administrativas, el procesamiento de pagos y la elaboración de informes.

De este modo, la implantación de un software de gestión de nóminas permitirá:

• Realizar un seguimiento de las horas trabajadas para saber si hay que abonar horas extras en la nómina del mes siguiente.
• Notificar fechas clave, es decir, altas o bajas de contratos, vacaciones o ausencias, garantizando la información constante al departamento de RRHH.
• Reducir los tiempos dedicados a la administración de las nóminas.
• Trabajar de manera constante, ya que se posibilita la gestión sencilla de las nóminas, siempre que se quiera, 24/7.
• Aportar seguridad, especialmente en el manejo de la información.
• Automatización de los procesos de alta de los empleados en la Seguridad Social.
• Consultar el salario de cada empleado y posibles variables a las que tenga derecho por contrato.
• Generar automáticamente las nóminas de los trabajadores sin necesidad de cálculos, para posteriormente enviársela a cada uno por transferencia, sin índice de error.
• Adaptarse la normativa vigente, y a los cambios que pudiesen originarse, de forma automática.
• Reducir el error, presente tanto en los cálculos como en los costes operativos.

Esta circunstancia aumentará la motivación de los empleados al percibir estabilidad financiera en la empresa.

• Gestionar los impuestos y deducciones. Con el software de gestión de nóminas se calcularán automáticamente, permitiendo incluso integrarse con el sistema RED de la Tesorería General de la Seguridad Social para facilitar los trámites y el pago de impuestos.

Soluciones de Sage 200

Con el software de gestión de nóminas de la modalidad SAAS (Sage 200 Laboral) podremos configurar soluciones flexibles y adaptadas a nuestras necesidades, segmentándolo por empleados y módulos. Con Sage 200 conseguiremos:

Adecuación

Es un programa fácil de configurar y usar desde cualquier parte y en cualquier momento.

Asequibilidad

Nos permite simplificar el proceso de nóminas con la modalidad de suscripción.

Soporte

Es posible solventar las dudas con expertos en cualquier momento, en función de las necesidades que se presenten.

Cumplimiento

En todo momento este software de gestión de nóminas se adaptará a la legislación laboral vigente.

Accesibilidad

Los empleados van a poder acceder de forma segura los recibos de nómina y otras gestiones del departamento de Recursos Humanos gracias al ‘Portal del Empleado’ que nos ofrece Sage 200 Laboral.

Las dos variantes de Sage

Como software de gestión de nóminas, Sage 200 ofrece dos posibilidades para nuestra empresa que vamos a repasar:

Sage 200 Laboral

Este software de gestión de nóminas se presenta como una solución ideal diseñada para empresas de todos los sectores, de entre 20 y 2.000 empleados. Se encarga de cubrir, de forma simple y segura, todo el procedimiento en el cálculo de las nóminas y las obligaciones legales. Además facilita la comunicación online entre empresa y empleados, integrando módulos específicos de RRHH para la formación y evaluación de los trabajadores.

Sage NominaPlus

Ideal para todo tipo de negocios, gestionará las nóminas y las incidencias de los trabajadores de forma segura, rápida y sencilla, adaptándose a las últimas novedades legislativas. Se encarga de realizar informes personalizables detallados y los trámites más comunes (seguros sociales, contratos de trabajo o partes de accidente).

 

¡No lo dudes, apueste por Sage 200 ADV laboral como el mejor software para la gestión de nóminas de su empresa!